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參加就業博覽會 記得帶自製履歷表

勞委會主辦的「就業博覽會」明天登場,各大學最近也陸續有徵才說明會。人力銀行提醒,別把「就博會」當成大拜拜,反而要有「隨時面試」的心理準備。參加之前,先上網蒐尋有哪些公司?要找哪些職缺?事前做好「客製化」的書面履歷,多準備幾份,相關文件也要帶齊;如果現場填履歷,人多,避免心浮氣躁,字跡潦草。

一位私立大學大四學生,跑到台大參加就業博覽會,因為事前積極準備,投了兩份履歷,就獲得一次面試機會。104人力銀行專案經說,就業博覽會舉行之前,主辦單位都會先預告有哪些企業參加,求職者可以再到各別企業的網站查詢有哪些職缺適合自己,事前做好書面履歷,履歷上面最好能提及應徵什麼公司的什麼職務;如果想應徵的職缺有十個,建議準備二十份書面履歷,另外十份備用履歷。服裝方面,稍微正式一點,少穿牛仔褲和T恤,因為每一次投遞履歷,很可能就是簡單的面試。

「甚至有的企業,如果人事主管當場就在那邊,會做face to face的面試,在去之前,你可以找同學或師長,做一個面談的練習」

人力銀行提醒,人求事的年代,除非求職者很有條件,否則不要主動詢問薪資;如果人資主管詢問期待薪資的時候,可以回答按公司規定就可以。少數新鮮人願意自動減薪三、五千元,爭取工作,人力銀行指出,主動降格以求,有時反而引起人資主管的質疑。

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